Modul 2 “Rechte, Pflichten und besondere Regelungen im bestehenden Arbeitsverhältnis”
Sie erhalten einen umfassenden Überblick über die Rechte und Pflichten von Arbeitgeber/-innen und Arbeitnehmer/-innen und lernen, wie Sie das Direktionsrecht rechtlich korrekt und fair ausüben. Praxisnah beleuchten wir den Umgang mit Krankheit, Behinderung und das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM). Zudem erfahren Sie, wie Elternzeit, Mutterschutz, Pflegezeit und Familienzeit rechtssicher begleitet werden.
Inhalte des Seminars
Ihre Teilnahme ist entscheidend: Sie gewinnen nicht nur rechtliche Sicherheit, sondern auch wertvolle Handlungskompetenz, um komplexe Situationen souverän zu meistern, Risiken zu vermeiden und eine faire, zukunftsfähige Zusammenarbeit im Unternehmen zu fördern.
Zielgruppe
Dieses Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, HR-Manager/-innen, Führungskräfte sowie Mitarbeitende in Rechts- und Compliance-Abteilungen, die ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht vertiefen und in der Praxis sicher anwenden möchten.
Teilnahmegebühr
Präsenz (mit Verpflegung)
500,00 € netto* f. Mitglieder der Fuhrgewerbe-Innung
550,00 € netto* f. Nichtmitglieder
Online
480,00 € netto* f. Mitglieder der Fuhrgewerbe-Innung
530,00 € netto* f. Nichtmitglieder
Förderfähig
Nettopreis (zzgl. MwSt.)
Nettopreis (zzgl. MwSt.)
- Maßgeschneidert für Sie
- Vor Ort für mehrere Personen
- Sparen Sie Zeit und Reisekosten


